Komm dazu. Bau die Werkzeuge, auf denen die Zukunft läuft
Wir sind eine Handvoll Leute, die sich um die Anliegen unserer Kundschaft kümmern. Viel Eigenverantwortung, kleine Teams, kein Theater. Wenn das nach Zuhause klingt, lernen wir dich gern kennen.
Sich um die Arbeit kümmern, indem man sich um Menschen kümmert
Die Grundlagen ordentlich gemacht, plus ein paar Dinge, die unserer Meinung nach jedes Unternehmen bieten sollte.
Wirklich remote
Es wird remote gearbeitet. Kein Büro, kein Pendeln, keine Ablenkung.
Gesundheit abgedeckt
Umfassende Krankenversicherung für dich. Dazu Kultur- und Sportzuschüsse.
Zeit zum Auftanken
Flexibler Urlaub mit einem Minimum von 30 Tagen, auf dem wir tatsächlich bestehen. Ausgebrannt schreibt man Fehler.
Mit Sorgfalt ausliefern
Handwerk verzinst sich schneller als bloße Geschwindigkeit.
Transparenz als Standard
Offene Kennzahlen, offene Roadmaps, offene Gehaltsbänder.
Menschen halten die Schlüssel
Wir nutzen KI, aber entscheiden tun Menschen.
Lernen summiert sich
Post-Mortems ohne Schuldzuweisung, unermüdliche Iteration.
Finde dein nächstes Kapitel
3 offene Stellen in 2 Teams. Alle Rollen sind remote-tauglich.
Entwicklung
1 StelleDeine Rolle ist nicht dabei? Schick uns eine Initiativbewerbung — die besten Leute passen selten in eine Vorlage.